不可以。
资格审查条件不可以作为评分项。
法律依据
《政府采购货物和服务招标投标管理办法》（财政部令2017年第87号）第五十五条规定，采用综合评分法的政府采购货物和服务招标项目，资格条件不得作为评审因素。
为什么这么规定
资格条件只有“通过”和“不通过”两种结果。已经过了门槛的人，再拿门槛出来打分，等于同一件事算两遍，对其他同样合格的投标人不公平。
更实际的是后果。把资格条件做成评分项，几乎等于给质疑投诉递把柄，理由现成——“以不合理条件对供应商实行差别待遇”，这类投诉成立率很高。
实操上把两张表分开列
资格性审查表：营业执照、财务报告、依法缴纳税收和社保的证明、三年内无重大违法记录声明、特定行业资质证书。只在资格审查环节看，通过就进评审，一分不给。
评分表：只放能拉开差距、又和履约质量直接相关的因素——价格、技术方案、项目团队配置、类似业绩、售后服务承诺。
两个灰色地带要留神
业绩。如果在资格条件里写了“近三年具有同类项目业绩”，就不能再在评分表里按业绩数量打分。要么当门槛，要么当分数，只能选一个。
认证证书。设成资格条件的，评分时不能再给分；只作为评分因素的，注意不能指向特定供应商，像“具有某某协会颁发的某某证书”这种写法，实质是排他。
几种一看就不专业的写法
- “具有二级资质得 3 分，一级资质得 5 分”——资质是资格，不能打分。
- “注册资本 500 万元以上得 2 分”——注册资本和履约能力没有必然关系，属于以规模限制供应商。
- “本地企业得 3 分”——直接违反公平竞争，这类条款现在查得很严。
一句话记：资格归资格，评分归评分，两条线不能交叉。写文件时把这两张表分开列，基本不会出错。
